HR - функция влияния

Акция
УСПЕЙ зарегистрироваться на наши открытые тренинги!

Спешим зарегистрироваться!

«PROПродажи!» - 2 дня 26 и 27 февраля 2020 года с 10:00 до 18:00

«Эффективный руководитель» - 2 дня 11 и 12 марта 2020г. с 10:00 до 18:00

подробнее
Проверь себя

Не нужно проводить анализ рынка, чтобы понять важность подбора и развития талантов для бизнеса. В этом видео Джек Уэлч заявил, что HR должен быть "самым важным отделом компании.”

Основные выдержки:

HR должен иметь влияние в компании по нескольким причинам.

Во-первых, стоимость, так как затраты поиск и удержания персонала являются наиболее высокими.

Во-вторых, функция развития талантов имеет еще большое влияние, потому что все идеи и инновации приходят из хорошо управляемых сотрудников. И очевидно, что вы не можете иметь высокий уровень обслуживания клиентов и бесперебойной работы и производства без талантливых и развивающихся сотрудников.

Читайте в следующей подборке "8 шагов HR-а к тому, чтобы оказывать максимальное влияние на развитие компании".

Подготовила: Мария Савченко

Обратный звонок

Нажимая на кнопку «Заказать звонок», я даю согласие на обработку персональных данных.

Отправить заявку

Нажимая на кнопку «Отправить», я даю согласие на обработку персональных данных.

Закажите тренинг сейчас

Нажимая на кнопку «Отправить», я даю согласие на обработку персональных данных.